企業(yè)核心價值觀：

追求極致：自驅(qū)精神、結(jié)果導(dǎo)向、自我價值 共創(chuàng)共贏：相互信任、相互成就、忠誠對待 接受變化：擁抱變化、應(yīng)對挑戰(zhàn)、持續(xù)發(fā)展 開放兼容：善于傾聽、公私分明、放大格局 坦誠簡明：陽光快樂、坦誠溝通、實事求是 言行一致：信守承諾、鎖定目標(biāo)、務(wù)實敢為

企業(yè)行為規(guī)范：

1、態(tài)度第一，能力第二： 能力是成才的基礎(chǔ)，態(tài)度是成功的關(guān)鍵，始終保持敬業(yè)之心，孜孜不倦，頑強堅持終會獲得成功。 2、速度第一，完美第二： 接到任務(wù)馬上執(zhí)行，拒絕拖延，先追求速度后追求完美，先鋪路再修路，先完成再完美。 3、鎖定目標(biāo)，專注重復(fù)： 集中精力，專心致志，簡單事情重復(fù)做，專注于本職工作，最大限度的調(diào)動自己的積極性、主動性以及創(chuàng)造性，最大程度的完成自己的任務(wù)目標(biāo) 4、求真務(wù)實，永不言敗： 認(rèn)清現(xiàn)實就是對當(dāng)下負(fù)責(zé)任，求真務(wù)實是一種工作態(tài)度，更是處事原則。敢于直面困難，越挫越勇，不拋棄，不放棄，失敗是成功之母。 5、不斷學(xué)習(xí)，擁抱變化： 不斷學(xué)習(xí)，就是不斷優(yōu)化過去，接受改變就要跳出舒適區(qū)，面對新世界。 6、堅守職業(yè)操守，積極主動： 堅守道德底線和行業(yè)規(guī)范，前面的路只能自己走。 7、只為困難想辦法，不為困難找理由： 拒絕逃避，迎難而上，在這一場沖向終點的路程中，沒有理由讓我們停下，總有一個方法可以用的上。

管理者行為規(guī)范：

1、結(jié)果提前，自我退后： 以結(jié)果為中心，以結(jié)果為導(dǎo)向，有格局、懂奉獻(xiàn)、無私心私欲，一心一意求發(fā)展，舍己達(dá)人方有領(lǐng)袖風(fēng)采。 2、堅守責(zé)任，勇于擔(dān)當(dāng)： 責(zé)任是職責(zé)和任務(wù)，是永恒的職業(yè)精神，要敢擔(dān)當(dāng)，挑大梁，帶領(lǐng)團(tuán)隊贏得勝利。 3、自我驅(qū)動，率先垂范： 要堅持自我驅(qū)動，對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，快速成長，而在做日常工作時，要起到帶頭作用，以身作則，起到示范作用 4、簡單不復(fù)雜，智慧不權(quán)謀： 棄小聰明，尋找和探索真正的智慧，要有發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力和擔(dān)當(dāng)，行得正，坐得端，不玩弄權(quán)謀，使職場環(huán)境干凈、純粹